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Executive Course in Progettazione dei sistemi incentivanti in azienda

Executive Course in Progettazione dei sistemi incentivanti in azienda

Il corso si pone l’obiettivo di enunciare attraverso vari esempi di incentivazione, piani incentivanti funzionali, efficaci e ad hoc per ogni tipologia ed esigenza aziendale.

L’Executive course si rivolge a: Responsabili del Personale, Responsabili HR, Hr Cost Controller, ma anche Manager, proprietari e titolari di un’azienda che intendono comprendere le logiche di incentivazione al fine di creare una politica aziendale atta alla valorizzazione delle risorse umane.

Aree tematiche:

  • Perché incentivare?
  • Analisi dei modelli di incentivazione in azienda
  • La balanced scorecard
  • Marginalità e break even point
  • Analisi SWOT
  • Strategie e politiche di compensation: definire obiettivi e ricompense
  • I benefits
  • Costruzione di piani incentivanti
  • I sistemi di incentivazione e gestione del processo di incentivazione
  • Work shop e business case.

Prossima edizione: 9-16-23-30 giugno in versione on line-live.

Durata: 3 giorni full time dalle 9.30 alle 17.30.

Docenti: Credit Manager di estrazione aziendale


Al termine di ogni Master Class viene rilasciata ad ogni allievo la seguente documentazione:

Attestato di partecipazione, strumento indispensabile per aumentare la visibilità del proprio Cv.

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