Talent Acquisition con l’AI

La Masterclass ha l’obiettivo di mostrare come l’AI trasforma i processi aziendali di Talent Acquisition e individuare opportunità concrete di applicazione. 

Durante gli incontri verrà mostrato ai partecipanti come trasformare l’intelligenza artificiale in una leva concreta di miglioramento dei processi e delle decisioni aziendali

Il programma del percorso è suddiviso in 2 incontri

1° Lezione: 
Potenziare l’employer branding e l’attraction dei candidati con l’AI generativa

• Panoramica degli strumenti AI.
• Vantaggi concreti dell’adozione di ChatGPT nel dipartimento HR.
• Evoluzione di employer branding e recruiting.
• Best case internazionali per potenziare l’employer brand e l’assessment dei candidati.
• Potenziare le strategie di employer brand e talent attraction con l’intelligenza artificiale.
• Segmentazione avanzata degli annunci.
• Creazione di annunci di lavoro attrattivi e personalizzati.
• Dimostrazioni e esercitazioni.

2° Lezione: 
L’AI generativa per la selezione, l’onboarding e le procedure aziendali.

• Analisi delle candidature con strumenti di AI.
• AI Act.
• Benchmark retributivi per i candidati idonei.
• Definizione delle domande di intervista.
• Analisi automatica delle risposte dei candidati.
• Verifica del cultural fit.
• Schede dei candidati idonei.
• Automazione dei feedback ai candidati.
• Preparazione delle proposte di assunzione.
• Onboarding supportato dall’AI.
• Strutturazione delle procedure aziendali.
• Best case internazionali per onboarding e processi.
• Dimostrazioni ed esercitazioni.